FORMATION MANAGEMENT VISUEL & OBEYA
Animer la performance collective et piloter les projets avec l'Obeya
Management visuel Obeya : l'outil des équipes pour mieux décider, mieux coopérer et mieux performer.
La formation Management Visuel & Obeya s’adresse aux managers, chefs de projet et équipes souhaitant structurer leur pilotage quotidien et renforcer leur efficacité collective.
Elle permet d’acquérir les fondamentaux du management visuel et d’apprendre à concevoir, animer et faire vivre des dispositifs adaptés aux réalités de l’entreprise.
La formation peut être complétée par un module spécifique Obeya pour le pilotage de projets.
Objectifs de la formation Management Visuel Obeya
Cette formation Obeya vise à permettre aux participants de maîtriser les principes de la communication visuelle, de structurer un tableau de management visuel, d’animer des routines efficaces et de résoudre les problèmes en temps réel.
Les stagiaires développent également leur capacité à générer de l’intelligence collective et à renforcer la cohésion d’équipe.
Programme
La formation s’articule autour de trois modules principaux.
Les participants commencent par revisiter les fondamentaux de l’animation d’équipe : posture managériale, principes de cohésion, intelligence collective et logique PDCA.
Ils découvrent ensuite les principes du management visuel : outil d'aide à la décision, choix des objectifs et indicateurs, structuration du tableau, animation des rituels, résolution de problèmes et mise en place du retour d’expérience.
Enfin, une mise en application est réalisée sur un cas réel de l’entreprise : conception de l'Obeya de l'équipe, du visuel de pilotage, définition des routines et expérimentation concrète.
Un module optionnel permet d’approfondir la méthode Obeya pour le pilotage de projets.
Livrables
À l’issue de la formation, les participants repartent avec :
- supports pédagogiques
- modèles de tableaux de management visuel
- méthodes d’animation des routines
- outils de résolution de problèmes
- management visuel Obeya construit sur le cas réel de l'équipe
- plan d’actions opérationnel
Format
Formation d’une journée pour les modules de base.
Modules complémentaires possibles selon les besoins.
Groupes de 3 à 12 participants.
Présentiel ou distanciel.
Tarif sur demande.
Méthodes pédagogiques
Alternance d’apports théoriques, d’exercices pratiques, d’études de cas et de mises en situation terrain, directement connectées aux problématiques de l’entreprise.
Bénéfices pour l’entreprise
Décisions plus rapides
Problèmes traités en temps réel
Meilleure coordination des équipes
Engagement renforcé
Performance collective accrue
Pilotage projet plus fluide
Culture d’amélioration continue installée
Formation Obeya partout en France et à l’international
CADRES EN OR™ accompagne les organisations dans la mise en place d’Obeya Lean et de dispositifs de management visuel stratégique partout en France :
Paris • Lyon • Lille • Bordeaux • Nantes • Strasbourg • Toulouse • Marseille
et également à l’international. Formation dispensée en anglais et en français.
La formation Obeya permet aux entreprises de structurer un espace de pilotage collaboratif afin d’aligner les équipes sur les objectifs stratégiques et d’améliorer la coordination des projets.
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